В предыдущем посту я упомянул, что поделюсь методом достижения целей, с которыми вы вибрируете на разных частотах. К примеру, как стать миллионером, если ваша вибрация находится на уровне недостатка? Отложите в сторону все дела, выключите телефон, потому что прямо сейчас вы узнаете об этом процессе. Я даже рекомендую распечатать эту статью и переслать её как минимум 5 друзьям.
Вы прояснили, чего хотите (видение), поставили четкие цели, составили план действий, начали действовать, но проходит время, и вы понимаете, что ничего не изменилось, вы там, где и были.
Может быть, что-то сдвинулось с места, но этого явно не достаточно для оправдания усилий.
Почему так?
Давайте посмотрим, как выглядит обычная «попсовая» стратегия достижения целей? Читать дальше »
Вы готовы сделать следующий год самым лучшим в вашей жизни? Знаете ли вы, что это невозможно сделать без четко поставленных целей?
Как вы думаете, почему важно ставить цели? Как можно попасть в мишень, если вы её даже не видите. Без четкого фокуса в жизни вы притянете все, что угодно, но не то, что вы хотите. Я думаю, нет особой потребности убеждать вас в важности целей, если вы читаете мой блог вы это уже осознаете. Просто подумайте, как вы можете прийти туда, куда хотите, если вы не знаете, что хотите.
Большинство людей ставят цели на основе того, что они думают смогут реализовать, а не того, что они действительно хотят. Помните, что вы будете расти, работать над собой, и ваши убеждения о себе и том, что возможно, изменятся (надеюсь в лучшую сторону).
Секрет постановки целей заключается в том, чтобы ставить измеримые цели, с датой их реализации и, самое главное, эти цели сейчас должны вас пугать, но в то же время воодушевлять. Если вы поставили цели и она вас не пугает и не вдохновляет вы уже проиграли, потому, что вы можете намного намного больше.
Постановка целей – это не упражнение на 15 минут, хотя многие так делают. Большинство тратит больше времени на планирование отпуска, чем на планирование жизни.
На своем примере скажу, что на протяжении последних 7 дней я каждый день думал над видением и целями на следующий год. Более того, я хочу выделить еще целый день на проработку целей.
Значит так, возьмите листик бумаги и вверху напишите:
Мои цели на 2011 и ниже по таким областям как:
здоровье (как будет выглядеть ваше тело, как вы хотите себя чувствовать)
богатство (инвестиции, выплата долга, депозит)
отношения (отношения с собой, доверие, близкие люди, жена/муж, любовники)
бизнес или карьера (смена карьеры, продвижение, новый бизнес)
духовные цели (медитации, время с собой, более глубокая связь с Богом)
благотворительность (сколько денег вы хотите пожертвовать другим?) – помните чем больше вы отдаете, тем больше вы получаете. Вы можете отдавать не только деньги, но и улыбку, объятие или время.
Также будет полезно ответить на следующие вопросы: какой опыт вы хотите получить? Какие страны вы хотите посетить? Что вы хотите приобрести?
Чтобы это все стало реальностью, ответьте на вопросы: Какие убеждения мне нужно иметь? Какие привычки выработать? Какие сроки реализации целей? Какие стратегии и тактики я выберу для реализации целей? Стратегия – это «что», тактики – это «как».
Запомните, для каждой цели должны быть выбраны стратегии и тактики (если у вас есть намерение реализовать цели). Даже если вы не знаете, что это за стратегии и тактики, сейчас главное принять решение. Есть огромное количество людей, которые вам помогут, книги, где есть ответы на вопросы, интернет и т.д. Например, если у вас свой бизнес и вы хотите вывести его на новый уровень, тогда сейчас время спланировать ваше участие в коучинговой программе повышения доходов, привлечения клиентов и увеличения количества свободного времени для себя ТОП1% ;)
Вот еще то, о чем вы не задумывались. Подотчетность. Много людей пытаются что-то изменить, не меняя процесс, и это – не самая лучшая стратегия. Помните, что привычки в тысячи раз сильнее желаний, решить, что я буду делать то и это – очень просто, но если вы не измените процесс, мало что изменится.
Подотчетность может быть с другом, членом семьи, но лучше всего, чтобы это был ответственный человек. Вы также можете нанять коуча, если видите необходимость в этом. Организовать мозговой центр. Я также рекомендую вам быть партнером по подотчетности для других. Помните, что без изменения окружения мало что изменится. Подотчетность – это один из самых важных элементов в достижении целей.
Я также записал для вас краткое видео, чтобы вы еще лучше запомнили, как нужно ставить цели.
С наступающим Новым Годом!
С любовью,
Иван Зимбицкий
————————————————————————————————————————————————-
Ваши продажи застряли на одном месте? Бизнес не растет так как должен расти? Ваш маркетинг и реклама не работает? У вас вообще нет маркетинга?
Программа ТОП1% бизнес клуб помогла удвоить продажи и прибыль большему количеству предпринимателей чем любой другой тренер или коуч на Русскоязычном рынке. Поможет и вам
RSS подписка
E-mail подписка
Twitter
Переслать другу
По роду своей профессии я часто спрашиваю у людей об их целях. И как ни странно, но большинство от этого вопроса приходят в легкое замешательство.
